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Campo DCValorIdioma
dc.creatorBUENO, Leonor Cristina-
dc.creatorBORSARI, Juliana Marques-
dc.creatorFABIANO, José Antonio-
dc.creatorNOGUEIRA, Tânia-
dc.date.accessioned2023-01-04T16:29:14Z-
dc.date.available2023-01-04-
dc.date.available2023-01-04T16:29:14Z-
dc.date.issued2022-09-01-
dc.identifier.urihttp://localhost:8080/handle/prefix/4746-
dc.description.abstractThis Integrated Project has as its main theme a Job Plan and Salaries, and this is a document where the company, the managers, describe the functions, attributions and responsibilities of each position of employees, such as also specifies the salary of each. The main objective of a Position and Salary Plan is equality, and this must be developed and mainly implemented without there being any prejudice or favoritism towards employees. The company Gencau, which is the basis of the study for the integrated project, has a adequate policy of plans for positions and salaries, as he manages with courses in training and promotions of its employees. The primary objective of this integrated project will be to expose how the company studied performs the promotion of positions and salaries of its employees, as well as how to identify how selections will be made.pt_BR
dc.description.resumoO presente Projeto Integrado traz como tema principal sobre um Plano de Cargos e Salários, sendo que este é um documento onde a empresa, os gestores, descrevem as funções, atribuições e responsabilidades de cada cargo dos colaboradores, como também especifica o salário de cada um. O principal objetivo de um Plano de Cargos e Salários é a igualdade, sendo que este deve ser desenvolvido e principalmente implementado sem que haja nenhum preconceito ou favorecimento de colaboradores. A empresa Gencau que é a base do estudo para o projeto integrado tem uma política adequada de planos de cargos e salários, pois consegue com cursos de capacitação promoções de seus colaboradores. O objetivo primordial do presente projeto integrado será de expor como a empresa estudada realiza a promoção de cargos e salários de seus colaboradores, assim como identificar de que forma serão realizadas as seleções.pt_BR
dc.description.provenanceSubmitted by Biblioteca UNIFEOB (biblioteca@unifeob.edu.br) on 2023-01-04T16:29:14Z No. of bitstreams: 1 PI ADM_M11_2022-2_033.pdf: 1273074 bytes, checksum: 91d3dbf96b0494999c5a70868dea9307 (MD5)en
dc.description.provenanceMade available in DSpace on 2023-01-04T16:29:14Z (GMT). No. of bitstreams: 1 PI ADM_M11_2022-2_033.pdf: 1273074 bytes, checksum: 91d3dbf96b0494999c5a70868dea9307 (MD5) Previous issue date: 2022-09-01en
dc.languageporpt_BR
dc.publisherFUNDAÇÃO DE ENSINO OCTAVIO DA SILVA BASTOSpt_BR
dc.publisher.countryBrasilpt_BR
dc.publisher.initialsUNIFEOBpt_BR
dc.relation.ispartofPLANO DE CARGOS E SALÁRIOS: GENCAU IND COM PRODS ALIMS LTDApt_BR
dc.rightsAcesso Abertopt_BR
dc.subjectPLANO DE CARGOS E SALÁRIOSpt_BR
dc.subjectRECRUTAMENTO E SELEÇÃOpt_BR
dc.subject.cnpqCNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADASpt_BR
dc.titlePLANO DE CARGOS E SALÁRIOS: GENCAU SÃO PAULO IND COM PRODS ALIMSpt_BR
dc.title.alternativePLANO DE CARGOS E SALÁRIOS: GENCAU SÃO PAULO IND COM PRODS ALIMSpt_BR
dc.typeRelatório de Pesquisapt_BR
Aparece nas coleções:Administração Avançado 3º Trimestre 2022-3

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