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Registro completo de metadados
Campo DCValorIdioma
dc.creatorHentz, André Luis-
dc.creatorSantos, Jéssica dos-
dc.creatorLopes, Nathália Fontes-
dc.creatorBraganhole, Amanda Cristina Francisco-
dc.creatorMontouro, Simoni Carolina Mesquita Braganhole-
dc.creatorBueno, Leonor Cristina-
dc.date.accessioned2019-11-25T15:41:50Z-
dc.date.available2019-11-25-
dc.date.available2019-11-25T15:41:50Z-
dc.date.issued2019-09-30-
dc.identifier.urihttp://localhost:8080/handle/prefix/746-
dc.description.abstractThe objective of this Integrated Project is to show how the Granada Group companies manage their human resources, highlighting the position and salary plan, personnel administration and labor obligations and finally recruitment and selection.pt_BR
dc.description.resumoO objetivo deste Projeto Integrado é mostrar de como as empresas do Grupo Granada fazem sua gestão de recursos humanos, dando destaque ao plano de cargos e salários, administração de pessoal e obrigações trabalhistas e por fim recrutamento e seleção.pt_BR
dc.description.provenanceSubmitted by Biblioteca UNIFEOB (biblioteca@unifeob.edu.br) on 2019-11-25T15:41:50Z No. of bitstreams: 1 PI 3T 2019_M07_RH 1.pdf: 2229005 bytes, checksum: 284919ad8c684aece553682153be3913 (MD5)en
dc.description.provenanceMade available in DSpace on 2019-11-25T15:41:50Z (GMT). No. of bitstreams: 1 PI 3T 2019_M07_RH 1.pdf: 2229005 bytes, checksum: 284919ad8c684aece553682153be3913 (MD5) Previous issue date: 2019-09-30en
dc.languageporpt_BR
dc.publisherFundação de Ensino Octávio Bastospt_BR
dc.publisher.countryBrasilpt_BR
dc.publisher.initialsUNIFEOBpt_BR
dc.relation.ispartofPROJETO INTEGRADOpt_BR
dc.rightsAcesso Abertopt_BR
dc.subjectRecursos Humanospt_BR
dc.subjectCargos e Saláriospt_BR
dc.subjectPlano de Carreirapt_BR
dc.subjectAdministração de Pessoalpt_BR
dc.subjectObrigações Trabalhistaspt_BR
dc.subject.cnpqCNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADASpt_BR
dc.titlePlano de Cargos e Saláriospt_BR
dc.title.alternativeGrupo Granadapt_BR
dc.typeRelatório de Pesquisapt_BR
Aparece nas coleções:Gestão de Recursos Humanos Trimestral 3ª Entrada 2019

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